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集團召開2020屆集中交流掛職人員歡送會暨2022屆迎新交流會
發布時間:2022-09-29

為進一步推動干部干部系統性重塑,大力推進集團優秀青年脫穎而出,9月28日下午,集團組織召開2020屆集中交流掛職人員歡送會暨2022屆迎新交流會。集團董事、黨委副書記王安平出席會議并講話。

會上,2020屆掛職人員代表對為期兩年的交流工作做總結分享,2022屆新掛職人員代表做表態發言。

王安平在講話中對交流掛職期滿即將回到各自單位的同事表示歡送,對即將奔赴新崗位交流掛職的同事表示歡迎。王安平強調,干部交流掛職是人才培養的重要途徑,要做好這項工作,一是要站在集團事業發展、干部人才隊伍系統性重塑的高度來認識交流掛職;二是要從完善工作機制,規范操作程序的維度做好交流掛職;三是要用精雕細琢的態度做細交流掛職;四是要以抓鐵有痕的力度做實交流掛職。講話最后,王安平對交流掛職工作的相關部門和同志也提出了更高要求,對組織人事部門,要把工作做細、做精、做實;對派出單位,要做到認真選人、認真跟蹤、認真使用;對接收單位,要做到悉心培養、放手鍛煉、及時修正;對參加掛職交流的年輕骨干,要做到認真學、踏實干、有進步。

會議采用視頻會議形式,主會場在杭州機場ITC7樓,省內其他機場設視頻分會場,集團掛職人員接受單位負責人、各機場公司分管領導和組織人事部門負責人以及2020屆、2022屆集中交流掛職全體人員參加會議。(馮翔)


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